安逸時更要自我提升競爭力！

2018年1月31日星期三

安逸時更要自我提升競爭力！

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第405期
2018/02/01每週四出刊│訂閱/退訂│看歷史報份│30雜誌網站

	本期焦點：	不再被忽略！提升自我職場競爭力的5種方法

	延伸閱讀：	姿勢越自信，英文講得越好

		肯舉手，機會就是你的

	推薦活動：	福爾摩沙變舊衣墳場

不再被忽略！提升自我職場競爭力的5種方法

在職場上，能否勝任所屬工作，並且不斷創造屬於自我的價值，對於自己與公司都非常重要。在現在講求創新、創意的時代下，主管不會喜歡一個總是墨守成規、循規蹈矩的上班族。只會聽命行事，自然會被職場淘汰。

因此，如何提升職場競爭力、增進自身的「不可取代性」非常重要，這不僅可以提升身價，也容易在有加薪、升遷機會時，讓老闆第一個想到你。

《遠見》統計了5種提升自我職場競爭力的方法。不過，要切記，如果將這些方法用的太過積極或過度招搖，容易令你招致反感，甚至讓同事誤以為你愛出風頭、愛邀功而遭排擠。

1、主動做沒有人想做的工作

每一份工作，都一定有令人感到棘手、麻煩的事情，往往這件事務會耽誤非常多的時間與心力，因此，大部分員工並不會主動去做，甚至會把事情交辦給新人。

不過，若你願意主動去承接這件麻煩的任務，除了能幫助自己更快上手、學習更多的新事物、技術外，樂於助人的口碑也能夠幫你營造一個完美的形象，對主管來說，你也會帶給他積極、主動、不怕困難的好印象。

2、在能勝任的狀況下，永遠不要拒絕被交付的任務

不論是老闆或主管，在工作期間一定會交付各種不屬於你原本工作內容的任務，有時候你會覺得很煩、認為高層總是毫無止盡的加派工作，不過，如果在你還能夠勝任的狀況下，多做一件事情，都是幫自己累積工作經驗的最好方法。

長久下來，你可能除了自己原本就會的工作外，也多了更多額外的一技之長，這可以幫助自己讓履歷更加豐富，如果能讓每件被交辦的事情都做好，相信主管一定會更加看重你。

3、累積職場人脈與網絡

職場的圈子很小，如何打好關係，維繫自己在這塊領域的風評與能耐，是非常重要的事，如果有機會參與各種不同的活動，你應當多與同業交換名片、打打招呼，因為對方可能就是你在職場的客戶或貴人。

除此之外，你還有可能因此透過介紹，獲得更好的工作；維繫與主管、同事間的友好交情，也能幫助你建立好口碑。因此，避免得罪他人、維持良好的人脈關係，都有幫助職場競爭力的作用。

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姿勢越自信，英文講得越好

研究員Jessica Tracy發現視力正常與先天失明的人，在贏得比賽時都做同樣的事情—雙手高舉成V字，下巴微微上揚；當我們感到無助的時候，就會踡縮四肢，讓自己變得小一點，最好別碰觸到別人。在社交演化中，我們會傾向成為對方的互補，遇到有人對我們展現權力的時候，反而讓自己身體四肢都縮小一些。

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肯舉手，機會就是你的

翻開康容的學經歷，你會覺得他生來就是天之驕子，父母是留學美國的華人，他個人擁有雙佛學位，一畢業就在《TIME》（時代雜誌）工作，後來進入微軟擔任資深產品經理， 2011 年及2012 年擔任日本微軟總經理時，也讓日本微軟獲評為年度最佳表現分公司。但是，短短的簡歷背後，不是幸運之神在眷顧他，其實，他付出的努力比別人多；只是，他看待挫折的方式，比一般人樂觀。

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福爾摩沙變舊衣墳場

快時尚衝擊大眾消費及使用習慣，演變成「賣愈快、買愈多、丟愈快」的循環模式。
現在過剩衣物已對環境造成負擔，為了下一代的生存空間，為了不讓舊衣占領地球，
勢必得重新探討造成時尚垃圾的原因。
　　　　　　　　　

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昔日門禁森嚴的鐵道機構，卸下昔時的任務，人去樓空的空間仍存著歲月的痕跡。藉由古蹟的指定與修復，民眾得以踏入過去的禁區，一窺台灣鐵道歷史的黃金歲月。

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