雲端、大數據、AI等應用,掀起數位轉型浪潮,科技廠商不斷告訴我們應該要向Uber、Airbnb等新創學習,積極採用科技、擁抱共享經濟模式,但總覺得仍無法具體突顯差別。AWS全球企業戰略負責人則提出高頻企業的理論,來重新定義新一代A+型企業的發展目標 文╱李宗翰 從2002年開始,市場研究機構Gartner針對企業轉型,提出即時企業(Real-time enterprise,RTE)的概念,點出了往後十多年企業發展的目標。他們認為,RTE能夠利用即時更新資訊,逐漸消除關鍵業務流程的執行與管理上的延遲,讓企業能夠取得競爭優勢,而當時盛行的各種應用系統,像是商業流程管理系統(BPM)、資料倉儲(Data Warehouse),也不斷強調這個概念,希望減少反應時間、增進資訊透明度、降低成本,而受到企業廣泛重視。
時至今日,雲端服務、大數據、人工智慧等應用,掀起新一波數位轉型浪潮,許多IT廠商不斷告訴我們應該要向Uber、Airbnb等新創公司學習,積極採用科技、擁抱共享經濟模式,但總覺得仍無法具體突顯差別。不過,最近在AWS舉辦的年度企業轉型大會臺北場,我們聽到該公司全球企業戰略負責人Philip Potloff,提出了新的解釋,透過高頻企業(High Frequency Enterprise)的理論,說明了領先企業正要朝向的發展目標。
首先,他提醒大家注意:數位化比例高的確是現況,但不代表全部的企業,都能夠以毫無畏懼、可彈性擴展規模的方式,來回應數位破壞式創新需求;相較於傳統、更迭步調緩慢的企業,實際導入「高頻」作法的企業,可獲得價值的頻率將大幅提升。
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